Pago único del desempleo

Constituir una sociedad de responsabilidad limitada no impide el cobro de la prestación por desempleo en pago único | Un trabajador desempleado constituye una Sociedad de Responsabilidad Limitada (SRL) el 21-9-2011, nombrándose a sí mismo administrador único y dándose de alta en el RETA 10 días más tarde | Solicita la prestación de desempleo en la modalidad de pago único que le es reconocida por el SPEE el 22-9-2011.

Un año después, el Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE) declara indebidamente percibida la prestación por desempleo y solicita su devolución por haber constituido la SRL, cuando en la solicitud hizo constar que la actividad que iba a desarrollar era la de trabajador autónomo.

Se interpone demanda, solicitando la anulación de esa Resolución del SPEE, que es estimada por el Tribunal Superior de Justicia en recurso de suplicación. El SPEE interpone recurso de casación para la unificación de doctrina ante el Tribunal Supremo. Sigue leyendo

Denegación de viudedad por deudas con la Seguridad Social

El aplazamiento del pago posterior al hecho causante no permite el acceso a la pensión | La actora solicita ante el INSS pensión de viudedad en RETA que es denegada por no reunir el causante un período mínimo de cotización de 500 días, dentro de los 5 años anteriores a la fecha del fallecimiento, y no estar al corriente en el pago de cotizaciones por la existencia de un descubierto de cotización (del 1-1-2001 al 31-5-2009). Con posterioridad a la denegación, la TGSS acuerda un aplazamiento para el pago de la deuda contraída con la Seguridad Social.

Interpone demanda de seguridad social, que es desestimada en la instancia, por lo que interpone recurso de suplicación ante el TSJ, que lo estima declarando el derecho de la actora a la pensión de viudedad, por considerar que, aunque el INSS no cursó el mecanismo de invitación al pago cuando se solicitó la pensión, la posterior solicitud y concesión del aplazamiento sustituye esa obligación y por tanto se tiene por cumplido dicho trámite, por lo que se le considera al corriente en el pago de cuotas. Contra esta resolución el INSS interpone recurso de casación para la unificación de doctrina ante el TS. Sigue leyendo

El 30 de septiembre termina el plazo para el cambio o ampliación de cobertura de los autónomos

Los plazos establecidos para el cambio de cobertura de los Trabajadores Autónomos del INSS a una Mutua y para la ampliación de la cobertura de las contingencias derivadas del Accidente de Trabajo y la Enfermedad Profesional, así como el Cese de Actividad, finalizan el próximo 30 de septiembre.

Antes del 1 de octubre, si usted es un Trabajador Autónomo y desea ampliar su protección y cubrir también las contingencias derivadas del Accidente de Trabajo y la Enfermedad Profesional, así como el Cese de Actividad con la Entidad en la que tenga la cobertura de Contingencia Común, podrá hacerlo antes del 1 de octubre y tendrá efecto el 1 de enero de 2016. Sigue leyendo

ULTIMO DIA: 30 DE JUNIO. Opción por una base de cotización superior

L 48/2015 art.115.cinco.2

Los trabajadores autónomos cotizan por la base de cotización elegida por ellos dentro de los límites máximos y mínimos establecidos por la LPGE para cada ejercicio.

Para 2016, y respecto de los autónomos que a 1-1-16 tuvieran 47 años y su base de cotización durante 2015 fuera inferior a 1.945,80, se establece una base máxima de 1.964,70 euros. No obstante estos autónomos tiene la posibilidad de elegir una base de cotización superior si optan expresamente por ello antes del 30-6-16.

La opción se puede realizar ante l​a TGSS de manera presencial, cumplimentando el modelo TC 4005, o en la sede electrónica de la Seguridad Social si se dispone de certificado digital.​

Los efectos de la opción se producen a partir del 1-7-16.

A partir de esta fecha también surte efectos el cambio de bases de cotización que los trabajadores autónomos hayan solicitado antes del 1-5-16.

Cuadro de enfermedades profesionales. Síndrome de túnel carpiano

TSJ Cataluña 11-3-2015, EDJ 52386

La trabajadora que, causa baja por IT con un diagnóstico de otros trastornos del sistema nervioso periférico (síndrome de túnel carpiano), desempeña el puesto de trabajo de bibliotecaria, en el que ocupa aproximadamente el 60% de su jornada laboral utilizando el equipo informático, apoyando ambos antebrazos sobre la mesa de trabajo ejerciendo presión sobre los codos.

Mediante resolución del INSS se declara que el proceso de IT deriva de enfermedad profesional, y se declara a la mutua colaboradora responsable del pago, por lo que ésta interpone demanda de Seguridad Social que es desestimada, por lo que interpone recurso de suplicación ante el TSJ.

La cuestión que se plantea versa sobre la calificación como enfermedad profesional o común del síndrome de túnel carpiano que padece la trabajadora, de profesión bibliotecaria. Sigue leyendo

Pérdidas derivadas del desarrollo de la actividad

TSJ Valladolid 9-3-16, EDJ 25138

​Un trabajador afiliado en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos percibe prestación de Incapacidad Temporal entre el 28-4-2014 y el 5-3-15. El 26-3-2015, finalizada la IT, el trabajador solicita la prestación por cese de actividad | Alega como motivo causas económicas, técnicas, organizativas y de producción fijando como fecha del cierre del establecimiento el 6-3-15 y que existen pérdidas en 2013 y 2014. La Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, que es la encargada de gestionar este tipo de prestaciones, deniega la solicitud porque no se acreditan pérdidas económicas superiores al 10% de los ingresos durante el año anterior, ya que durante 2014 el trabajador percibió subsidio de IT.

El autónomo presenta demanda que es desestimada por el Juzgado de lo Social, en sentencia que recurre en suplicación. Sigue leyendo

El incumplimiento en materia de afiliación, altas y bajas

Los empresarios están obligados a afiliar a los trabajadores que ingresen a su servicio, así como a comunicar su ingreso y cese para que sean dados, respectivamente, de alta y baja (artículo 100-1 LGSS) | Tanto la afiliación como el alta, deben comunicarse antes del inicio de la prestación de servicios (artículos 27.2 y 32.3 del RD 84/1996). En caso de no practicarse la afiliación o el alta a instancia del empresario, el trabajador está facultado para solicitarlas y también pueden ser practicadas de oficio por la TGSS. Pero la facultad del trabajador no es equiparable a la de obligación del empresario, de forma que, no se aplica actualmente la antigua doctrina de la compensación de culpas para el supuesto de que el trabajador tampoco solicitara afiliación o alta.

Los incumplimientos en materia de afiliación y alta tienen carácter absoluto, y su incumplimiento hace recaer sobre el empresario la responsabilidad sobre el conjunto de las prestaciones que hubieran podido causar los trabajadores a su servicio, sin que le exonere de responsabilidad el alta de pleno derecho (artículo 94.2.a LSS 66). Por ello, ni legal ni jurisprudencialmente se han previsto mecanismos de atenuación de la responsabilidad empresarial para estos casos. Sigue leyendo

Finaliza el plazo para solicitar el cambio de base de cotización en el RETA

El 30 de abril finaliza el plazo para solicitar ante la TGSS el cambio de base de cotización en el RETA con efectos a partir del 1 de julio.

Los trabajadores autónomos pueden solicitar el cambio de la base de cotización por la que vengan obligados a cotizar 2 veces al año, eligiendo otra entre los límites máximo y mínimo aplicables a cada ejercicio.

Las solicitudes se deben formular ante la TGSS, en los siguientes plazos:

  • antes del día 1 de mayo, con efectos desde el 1 de julio siguiente;
  • antes del 1 de noviembre, con efectos ​del 1 de enero del año siguiente.

La solicitud se puede presentar en las Administraciones de la Dirección Provincial de la Tesorería General de la Seguridad Social.

 

 

PLURIACTIVIDAD. Exceso de cotizaciones

OM ESS/70/2016 art 15/10

Los trabajadores autónomos que, en 2015, hayan cotizado en pluriactividad, esto es, de forma simultánea en el Régimen General y en el Régimen Especial de Autónomos, pueden solicitar la devolución de una parte de las cuotas por contingencias comunes abonadas en el RETA.

Para ello se exige que la suma de las aportaciones por contingencias comunes al RETA y al RGSS (tanto empresariales como las correspondientes al trabajador), alcance una cuantía igual o superior a 12.245,98 euros anuales. A estos efectos no se tienen en cuenta las cuotas aplazadas. Sigue leyendo

Requisitos para el acceso a la pensión por viudedad en casos de pareja de hecho

TSJ Cantabria 10-3-16, EDJ 23009

​La demandante formó pareja de hecho con el causante durante 19 años, teniendo una hija en común en 1997  La pareja se inscribió en el registro de parejas de hecho 25-5-2012 con anterioridad al fallecimiento del causante acaecido el 22-6-2014 (2 años) En la fecha de la inscripción en el registro subsistía un matrimonio previo del causante sobre el que se había dictado sentencia de separación pero no de divorcio, ya que este no se obtuvo hasta el 12-2-2013.

El día 31-7-2014 la demandante solicita el reconocimiento de la pensión de viudedad desde la situación de pareja de hecho que fue denegada por el INSS por entender que aunque habían trascurrido 2 años desde la inscripción en el registro correspondiente existía un vínculo matrimonial previo que impedía a los miembros de la pareja contraer matrimonio. La pareja del causante interpone demanda de Seguridad Social que es estimada por lo que la Entidad Gestora interpone recurso de suplicación ante el TSJ de Cantabria.

La cuestión a debatir, por tanto, consiste en determinar cuando debe concurrir el requisito de no existencia de vínculo previo con otra persona y no hallarse impedido para contraer matrimonio, exigido  para que las parejas de hecho puedan contraer una pensión de viudedad. Sigue leyendo

BONUS PREVENCIÓN. Reducción de cotizaciones por disminución de la siniestralidad laboral

¿EN QUÉ CONSISTE?

Se trata un sistema de incentivos para el beneficio de aquellas empresas que se distingan por su inversión en la reducción de la siniestralidad laboral

¿A QUÉ ENTIDADES AFECTA?

A todas las empresas que coticen a la Seguridad Social por contingencias profesionales y que cumplan los requisitos indicados.

Se considerará empresa el conjunto de todos los Códigos de Cuenta de Cotización (C.C.C.), que corresponden al mismo CIF y que tengan el mismo código de actividad (CNAE) según la tarifa de primas para la cotización a la Seguridad Social. Sigue leyendo